办公室装修还是很有讲究的，由于员工工作的主要场所就是这里，所以要塑造一种温馨而又舒适的气氛很重要，所以色彩搭配上不要追求过多色彩，来看看我们的贵州办公家具厂设计师怎么说吧。

　首先色调可以控制我们的情绪走向，他可以使人们产生各种各样的联想，甚至影响身体健康。也可以有效的表达出企业想要传达出的思想。例如：

　1、色调有冷热感。分为冷色系列和暖色系列。冷色系列庄严谨肃，沉稳大气，适宜于大空间的把握;暖色系列则热情活泼，温暖跳跃，适宜于休闲娱乐和创意激荡。如老板的办公室，需要表现出权威感，又要与老板本身的性格品味、企业经营相融合，气势宏远;而员工办公区域则需要活泼又安稳，给员工一种归属的仪式感，又能鞭策其努力工作。

　2、色调有空间感。分为进感系列和退感系列。红橙黄等进色的运用会使室内物品亮丽，压缩空间，极尽亲切;而绿蓝紫等退色则会减弱物品的视觉存在感，使空间显得幽旷深远，尽显沉稳。

　3、色调有等级感。等级性可以求同存异，运用局部的色彩差异来表现员工的阶梯等级。如公司高层可以选用深沉的颜色，给下属以权威庄重之感，普通员工则可以选用浅色，座椅或办公桌则可以选用暗红，这样冷色调中又有了活泼的点缀。

　任何色调给人的心理感受都不会是单一的，比如红色让人觉得热情活泼，也让人烦躁和不安，物极必反。对比强烈的色彩之间也可以通过明暗饱和度的调解使之中和，协调观感，自然妥帖。

　总而言之，色调的搭配需要因时制宜，因室制宜，因人制宜，因功能制宜。色彩搭配思路的合理性是很重要的。

　贵州办公工位,提醒您，办公室装修设计的色彩搭配一定要慎重，选择色彩搭配的时候一定要考虑到对人的视觉和心理的影响。如果您还有其他问题的话可以咨询我们的在线顾问哟!

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